Статья о женщине хирурге: особенности работы, плюсы и минусы

Основные специализации врачей-хирургов

  • Нейрохирург оперирует на головном и спинном мозге, лечит острые заболевания нервной системы.
  • Пластический хирург устраняет врожденные и приобретенные деформации, косметологические дефекты.
  • Кардиохирург оперирует врожденные и приобретенные пороки сердца, выполняет стентирование, шунтирование, кардиопротезирование, кардиографию и различные инвазивные диагностические манипуляции.
  • Сосудистый хирург (ангиохирург) проводит операции на венах и артериях.
  • Торакальный хирург оперирует патологические процессы грудной полости: иссекает очаги гнойного воспаления в легких, кальциноз, удаляет инородные тела бронхолегочной системы.
  • Абдоминальный хирург выполняет операции в брюшной полости и устраняет аппендицит, перитонит, язву желудка и двенадцатиперстной кишки, внутренние кровотечения, опухоли печени, очаги глистной инвазии, некроз поджелудочной железы, камни желчного пузыря.
  • Челюстно-лицевой хирург корректирует врожденные и приобретенные аномалии челюсти и лицевых костей, травмы, удаляет очаги гнойного воспаления мягких тканей лица и полости рта.
  • Хирург-онколог лечит опухолевые процессы (доброкачественного или злокачественного проявления).
  • Хирург-трансплантолог пересаживает органы, ухаживает за пациентом в послеоперационном периоде и контролирует гистосовместимость, реакцию отторжения тканей.
  • Военный хирург помогает военнослужащим и раненым в боях.

Есть множество других узких хирургических специальностей: хирурги-неонатологи, отоларингологи, окулисты, нефрологи, гинекологи, травматологи, эндокринологи и т.д. В современной медицине профессия хирурга предполагает владение несколькими узкими специальностями.

специализации хирургов
В современной медицине хирург, как правило, владеет несколькими специализациями одновременно.

В каких учреждениях может работать врач-хирург?

Это такие учреждения, как:

  • государственные больницы;
  • санатории;
  • диспансеры;
  • травматологические пункты;
  • частные клиники;
  • медицинские училища;
  • высшие учебные заведения медицинской специализации;
  • научные организации;
  • служба спасения людей;
  • министерство чрезвычайных ситуаций;
  • организации военного дела;
  • организации спортивного профиля.

Где можно получить профессию хирург?

Обучение хирурга длится всю жизнь. Хотя в среднем получение специальности занимает 8-10 лет, врач должен развиваться, изучать новые методики, следить за совершенствованием технологий и подтверждать свои знания каждые 5 лет.

Все медики обязаны получить высшее профильное образование, на которое уходит 6 лет. При поступлении в медицинский ВУЗ необходимо выбирать факультет «Лечебное дело». За несколько лет обучения студенты получают знания в области фармакологии, физиологии, анатомии, биохимии, изучают латынь и другие дисциплины.

После этого еще несколько лет уходит на интернатуру, ординатуру и получение сертификата, дающего право на осуществление самостоятельной врачебной практики. Именно во время послевузовского обучения врачи выбирают себе специализацию и углубляются в ее специфику.

Начинать подготовку к поступлению будущему хирургу необходимо еще со школьной скамьи, так как конкурс в престижные медицинские университеты страны обычно очень высокий. Хотя перечень предметов для поступления может варьироваться в зависимости от требований ВУЗа, обязательно потребуется сдавать химию, биологию, обществознание и русский язык. В России выделяют 15 самых престижных медицинских университетов, среди которых можно выделить:

Заработная плата и карьерная лестница

Труд хирурга – мастерство, от которого зависят жизни людей. Получается, что врач-хирург дарит людям жизнь, а она бесценна. Но, несмотря на значимость профессии, уровень заработной платы хирурга высоким назвать нельзя. Как правило, это средний либо выше среднего уровень заработка. Факторы, влияющие на доход хирурга:

  • место работы;
  • стаж работы.

Профессия хирург не имеет особых перспектив карьерного роста. Лестница состоит всего из двух позиций: хирург и главный хирург.

Зарплата хирурга

Разброс доходов велик: хирурги зарабатывают от 13 000 до 250 000 рублей в месяц. Наиболее востребованы врачи-хирурги в Московской и Ленинградской области, Краснодарском крае. Самая низкая заработная плата обнаружена в небольшой больнице Перми — 12 425 рублей ежемесячно, самая высокая в стоматологической клинике Челябинска.

Средняя зарплата хирурга в РФ составляет около 28 000 рублей в месяц.

История профессии

Хирургия дословно переводится с греческого как «работа рук». И хотя о хирургии было известно и в Древнем Египте (трепанация черепа), и в Древней Индии (100 первых хирургических инструментов), и на Древнем Востоке (труды Авиценны о внутреннем устройстве человека), основоположником этой дисциплины считают Гиппократа с его трактатами о сепсисе, переломах, столбняке и нарывах.

Как стать высококвалифицированным врачом-хирургом

Хирург – будущая профессия студентов, обучающихся на медицинском факультете государственного университета либо в одном из пятидесяти профильных вузов Российской Федерации.

Уровень подготовки специалистов и качество их обучения находятся под пристальным контролем Федерального агентства по здравоохранению и Министерства здравоохранения и соцразвития РФ. Кроме этого, российская система образования по медицинскому делу предусматривает функционирование специальных высших учебных заведений и факультетов, в которых врачи имеют возможность получить конкретное последипломное образование.

На сегодняшний день на территории Российской Федерации существуют и успешно осуществляют свою деятельность по повышению медицинской квалификации врачей восемь учебных заведений.

Как стать хирургом

Чтобы стать хирургом, нужно:

  1. Закончить ВУЗ по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия».
  2. Получить вместе с дипломом аккредитационный лист, сдав тестовые задания, экзамен и пройдя собеседование со специальной комиссии, состоящей из докторов наук и профессоров. Это даст право работать самостоятельно на амбулаторном или поликлиническом приеме.
  3. Год в обязательном порядке отработать в поликлинике или амбулатории, а затем, поступить в ординатуру (2 года) по специальности «Хирургия».

В процессе работы врачам начисляются квалификационные баллы, подтверждающие аккредитацию: за проведение сложных манипуляций, участие в научно-практических конференциях и семинарах, за публикацию научных статей, книг, защиту диссертации. Каждые 5 лет эти баллы суммируются и оцениваются аккредитационной комиссией.

Рост профессионализма, уровня знаний и опытности врача обычно отражается квалификационной категорией. Все категории присваиваются квалификационной комиссией в присутствии самого врача, на основании его письменной исследовательской работы, содержащей описание навыков и знаний.

Сроки присвоения:

  • более 3 лет стажа — вторая категория;
  • более 7 лет — первая;
  • более 10 лет — высшая.

Врач имеет право не квалифицироваться, но для карьерного роста это будет минус.

Также карьерному и профессиональному росту способствует научная деятельность — написание кандидатских и докторских диссертаций, публикации в медицинских журналах, выступления на конференциях и конгрессах.

Какими личностными качествами должен обладать хирург?

Поскольку от действий хирурга зависит человеческая жизнь, он должен быть ответственным, внимательным и аккуратным. Этот медик обладает хорошей памятью и способен быстро овладевать новыми знаниями. Для некоторых специализаций, таких как травматолог, потребуется физическая подготовка в дополнение к развитым умственным способностям.

Кто такой хирург?

Хирург – высококвалифицированный медицинский работник, деятельность которого направлена на диагностирование заболеваний и травм, а также проведение последующего оперативного вмешательства.

Название профессии имеет древнегреческое происхождение: χειρουργός, где χείρ переводится как «рука», а ἔργον – как «работа». Другими словами, работа хирурга, это буквально работа руками.

Первые хирурги появились еще до нашей эры. Об этом свидетельствуют археологические находки инструментов и записей медиков. Например, найденные в Индии останки людей, живших около 3,5 тысячелетий назад, имеют следы таких оперативных вмешательств, как трепанация черепа.

Большой вклад в развитие хирургии внес Авиценна, активно занимавшийся диагностикой заболеваний. Когда в Средние века церковь взяла верх над наукой, развитие медицины остановилось. Возобновить работу над изучением анатомии человека и методах лечения удалось в эпоху Возрождения. Известными хирургами того периода стали Гарвей, Паре и Парцельс.

В 19-20 столетиях хирургия совершила огромный скачок в развитии: появились эффективные способы обезболивания, удалось систематизировать информацию, были разработаны новые методы проведения оперативного вмешательства. Полученные знания привели к необходимости разделения хирургии на несколько направлений.

Стремительное развитие этого раздела медицины не закончилось до сих пор. Сегодня широкое распространение получают инновационные методы малоинвазивного и неинвазивного вмешательства. И каждый день появляются все новые и новые подходы к хирургическому вмешательству.

Большой объем знаний, которые необходимо изучить хирургу для эффективного лечения пациентов, обуславливают наличие ряда более узких специализаций и направлений:

  • челюстно-лицевая;
  • трансплантология;
  • протезирование;
  • акушерство и гинекология;
  • эстетическая;
  • онкология;
  • травматология;
  • нейрохирургия;
  • кожная хирургия и многие другие.

Обязанности современных хирургов заключаются в:

  • приеме и осмотре пациентов;
  • сборе анамнеза;
  • подборе соответствующих методов диагностики;
  • постановке диагноза;
  • проведении операции;
  • послеоперационном наблюдении и профилактике осложнений;
  • предоставлении консультаций в реабилитационный период;
  • определение методов дальнейшего лечения.

Личностные качества

Хирургу необходимы:

Места работы

Хирург работает почти в каждой медицинской организации (стационарно или амбулаторно), в диагностических центрах, НИИ, в составе санавиации и бригад скорой помощи, в МЧС, военных госпиталях.

Недостатки профессии хирург

Очень часто люди недооценивают работу врачей, которые ежедневно сталкиваются с огромной психологической и физической нагрузкой. Рабочий день хирурга не имеет четких границ. В зависимости от сложности случая хирург находится в операционной без отдыха до 10 часов.

Не каждое оперативное вмешательство заканчивается успешно, и иногда пациенты умирают на операционном столе, что может привести к стрессу и депрессии. Кроме того, любая ошибка может стать причиной судебного иска и лишения права на осуществление хирургической практики.

Руки хирурга – его рабочий инструмент. Даже незначительная травма кисти может поставить крест на его карьере. Поскольку медицинским работникам приходиться взаимодействовать с разными категориями населения, существует высокий риск инфицирования такими заболеваниями, как ВИЧ и гепатит.

Нельзя не отметить, что молодой и неопытный хирург не может рассчитывать на высокую оплату труда.

Образование

Профессия хирург требует наличия высшего медицинского образования, получают которое после прохождения полного пятилетнего обучения по единой программе на лечебно-профилактическом (либо педиатрическом, если речь идет о детской хирургии) факультете университета.

Шестой год обучения уже состоит из программы, касающейся непосредственно хирургической деятельности.

Обязанности хирурга

Основные должностные обязанности хирурга таковы:

  • Экстренные и плановые операции. Устранение осложнений.
  • Послеоперационное наблюдение и реабилитация пациентов.
  • Консультативный прием с расшифровкой профильных анализов и результатов обследования.
  • Ведение медицинской документации: карты, больничные, документы на МСЭ, в военкомат.

Пластическая хирургия как отдельная отрасль эстетической медицины

Эстетическая медицина предполагает работу по направлениям «хирургия» и «челюстно-лицевая хирургия». Пластическая хирургия – одно из хирургических направлений.

Чтобы стать хирургом-эстетом, необходимо сначала пройти полный 5-годичный курс обучения в медицинском университете, субординатуру по специальности «хирургия» (обучение по конкретной специальности), ординатуру по направлению «пластический хирург».

Нередко профессия пластический хирург по душе стоматологам, поскольку они идеально ознакомлены с особенностями строения лица и челюстей.

На сегодняшний день рост спроса на услуги врача-хирурга имеет место именно благодаря развитию пластической хирургии. Она же считается и самым прибыльным направлением хирургической деятельности, ведь эти люди «создают» красоту под диктовку пациента, в качестве которого, в большинстве случаев выступают известные политические деятели, звезды, певцы, актеры и т. д., а они за свою внешность готовы выложить целые состояния.

Преимущества профессии хирург

Хирург – одна из самых востребованных и престижных медицинских профессий. Настоящий специалист видит в своей работе призвание и получает большое удовольствие от возможности спасать человеческие жизни. Медицинское образование помогает ему не только на работе, но и в жизни, так как он может обнаружить и диагностировать заболевания на ранних стадиях у себя и своих близких.

Профессия предполагает вертикальное развитие карьеры. Несмотря на наличие возможности стать заведующим хирургического отделения или главным врачом, основную роль для хирурга играет его репутация и опыт, которые определяют уровень его профессионального развития.

Именно эти два фактора являются решающими и влияют на уровень дохода. Оклад опытного врача может достигать 90 тыс. рублей, а при занятости в частной клинике – 100-200 тысяч. Отдельно стоит отметить, что гонорары пластического хирурга могут быть намного выше. Кроме того, благодарные пациенты нередко преподносят своему спасителю дорогие подарки.

Хороший специалист может устроиться на работу в частную клинику, которая сможет сделать ему выгодное предложение, или открыть собственное дело. Самые талантливые врачи могут быть отобраны для прохождения стажировки в иностранных больницах, где они смогут сделать себе «имя» и улучшить материальное благосостояние.

Профессия хирург — это призвание

Профессия врача одна из немногих, которую уважают во все времена. Мы встретились с Олжасом Шуленбаевым, директором по медицинской части клиники Health City. Мы узнали, как работают хирурги в больнице скорой неотложной помощи и их корейские коллеги. Вы также узнаете, как проходит процесс отбора врачей в медицинский центр и как обучают новых специалистов.

IMG_8143

— Расскажите, где вы учились?

— Учился я в г. Кентау, в средней школе № 24, окончил в её в 2003 году затем поступил в Казахский Национальный Университет имени Асфендиярова, интернатуру окончил в 2021 году.

— Почему вы решили стать врачом?

— Интерес к медицине появился еще в раннем детстве, конечно на бессознательном уровне. Помню, в детстве с ребятами собирали кузнечиков, лягушек и изучали их внутренности (смеется – прим. редактора). После этого появилась любовь к таким наукам как биология, анатомия.

— А почему выбрали своей специализацией хирургию?

— Общую хирургию не выбирают, после окончания интернатуры ты выбираешь общетерапевтический профиль или общехирург ический. Общехирургический профиль – это офтальмология, лор-, онкохирургия. Мне всегда нравилась общая хирургия, там есть адреналин, драйв, но, к сожалению, это такая стезя, где люди не всегда остаются, потому что работать очень тяжело. Работа связана с инфекциями желудочно-кишечного тракта. В плановой кардиохирургии или офтальмологии таких инфекций нет. Часто бывают осложнения, тем более при экстренной службе, а авторитет хирурга всегда зависит от того есть ли осложнения или нет.

— Решить, что ты хочешь стать врачом – это достаточно серьезный выбор, зачастую это обусловлено преемственностью в семье, что повлияло на вас?

— Я думаю, что профессия врача, тем более хирурга – это призвание. На первом курсе в группе у нас было 12 человек, на третий год 9, закончили университет только 7. Большинство учащихся во время обучения понимают, что карьера врача – это не для них и постепенно отсеиваются. Тяжело привыкнуть к тому, что ты работаешь в крови, в кишках, и несешь ответственность за чужую жизнь.

Уходят не только во время учебы, но и в течений 5 лет после ее окончания. Именно по этой причине у нас стоит вопрос нехватки кадров, часто действительно опытные и перспективные специалисты уходят в более выгодную отрасль, молодежь придерживается новых принципов. Я в 2008 году был в Америке и разговаривал со студентами медицинского университета, там на эту профессию поступают очень умные люди и достаточно состоятельные, связано это с тем, что медицинское образование на западе стоит больших денег, в их представлении студент-медик, это очень умный студент. Мне кажется, пора приучать нашу молодежь к тому, что профессия врача — это очень ответственная и престижная профессия. Но для этого, я думаю надо создать конкурентную среду и хорошие условия для специалистов.

— Существует мнение, что на западе одни из самых богатых людей – это врачи и военные, влияет ли это на качество медицины?

— Безусловно, я считаю, что причина отсутствия качественной медицины, то что у нас недостаточно финансовых вложений, особенно для создания хороших условии для специалистов. Где есть деньги, там есть развитие. Если взять такую отрасль медицины, как стоматология, которая у нас полностью платная, кроме детской, то можно сказать, что стоматология у нас на высоком уровне. Мы применяем почти все мировые технологии в Казахстане, предоставляем полный спектр услуг. Почему так? Потому что там есть деньги. Когда я стажировался в Корее, заметил, что они делают все то же, что делают у нас, но класс оборудования, класс инструментов значительно отличается, и врачи получают достойное вознаграждение. Конечно же, что бы получать хорошую зарплату они много трудятся и обучаются на протяжении всей жизни. Государство не может всегда содержать медицину, от нее нет дохода. Единственные дивиденды и инвестиции, на котором должна строится наша страна это – здоровье населения. Я считаю правильным передачу медицины в частный сектор, на доверительное управление, уже сейчас у нас около 60% частных медицинских организации выполняют государственный заказ по ВСМП. Умеют проводить уникальные операции, как: стентирование сосудов сердца, аортокоронарное шунтирование, эндопротезирование суставов, все больше переходят на малоинвазивные методы оперативного лечения. Наше поколение на данный момент пытается перейти на новый уровень, когда система здравоохранения государства переходит в социальное страхование. Будем надеется, что задуманное пройдет безболезненно.

IMG_8094

— Как складывалась ваша карьера после окончания учебы?

— После окончания учебы, около шести месяцев я проработал в центральной районной больнице с. Сергеевка. Хотелось посмотреть, каково это работать, на самом деле в полевых условиях. Нас отправили на производственную практику, и после окончания я остался там еще на три месяца.

— Часто студенты после окончания учебы сами выбирают место прохождения стажировки, существует ли такая же свобода у медиков?

— В наше время такого не было. Я учился на гранте и государство не обязывало работать нас по профессии. Но, сейчас, насколько я знаю, уже существует такая практика, мне кажется, что это правильно. Если государство потратило на тебя деньги, ты должен их отработать и помочь государству. Лично мне было интересно посмотреть, каково это работать в районной больнице, где ты и хирург, и акушер, и гинеколог, и дерматолог в одном лице. Ты можешь сочетать в себе почти все направления, кадровый вопрос до сих пор остается нерешенным во многих населенных пунктах нашей страны. Затем я приступил к работе в больнице скорой неотложной помощи, тогда она только открылась. Помню как сейчас, это было 16 февраля 2021 года, потому что на следующий день после открытия 17 февраля меня приняли на работу. Больница скорой неотложной помощи считается кузницей всех хороших врачей, которые сейчас есть в Алматы. Раньше там работало 3 бригады хирургов по 4 человека, пациенты поступали со всего города. Мои учителя рассказывали, что заходили они на операции утром и выходили поздно ночью, операции шли конвейером. Затем, на базе старого БСНП, сделали две отдельные больницы: больницу скорой неотложной помощи в составе которого — городской токсикологический центр и городской кардиологический центр. Были проведены большие работы по восстановлению и ремонту, длившиеся почти 3 года, затем в 2021 г. больницу торжественно открыл сам президент. Больница работает на достаточно высоком уровне, новые операционные с технологиями нанопокрытия стен, операционные стойки для лапароскопических операции, новейшее оборудование для гемодиализа, бесконтактная система открытия дверей и так далее.

— Вы говорили, что были на стажировке в Корее, Штатах, расскажите поподробней про ваш международный опыт?

— В Штаты первый раз я попал по программе Work and Travel, в Техасе познакомился со студентами медицинского университета, мне было просто интересно поговорить и обменяться опытом. В Корее я был на стажировке по хирургии, отправили меня туда как молодого специалиста, который знал английский, меня радует, что наши молодые доктора, которые работают у нас свободно говорят по-английски, это позволяет нам применять лучшую мировую практику и обслуживать иностранных клиентов, это является одним из условий для приема на работу. В Корее я был три месяца, уровень медицины там безусловно очень высокий, врачи оперируют очень много и система поставлена на конвейер, даже операционные кабинеты там поставлены по принципу линейного производства: в центре коридор, по бокам операционные, в конце коридора комнаты пробуждения, хирурги оперируют линейно, хирург делает только основную работу, остальную работу уже выполняют медбратья. До обеда один хирург делает примерно 10 операций, и так каждый день. В Корее сейчас тенденция развития медицинского туризма, даже государство вкладывает в это деньги. Только в 2005 году, когда корейский коллеги только начали осваивать наш рынок, в течении года около 90 пациентов получили лечение в клиниках Кореи, а в 2021 году число пациентов возросло до 3600, суммарно они потратили там около 300 миллионов долларов. То что они вкладывают в нашу медицину – это копейки. Это обучение буквально нескольких специалистов в своих больницах. Надеюсь, что в скором будущем и мы перейдем на такой уровень. В таких крупных городах как Алмата и Астана, уже есть клиники, которые соответствуют всем западным стандартам, а именно стандартом JCI (Joint Commission International).

Около пяти лет я проработал в Больнице Скорой Неотложной Помощи (БСНП), набрался достаточного опыта и решил не останавливается на достигнутом. Так же около 3 лет проработал в клинике International SOS, эта международная клиника, которая имеет около 3000 филиалов по всему миру.

IMG_8130

Позже меня пригласил в Health City мой друг, который учился в США и профессор Алмаз Шарман – со — основатель клиники, авторитетный человек в медицинских кругах, долгое время занимался темой ВИЧ в мире и биомедициной. Мне предложили должность руководителя отделения скорой неотложной медицинской помощи в 2021 году. Наша клиника предоставляет полный спектр услуг, начиная от диагностики, проведением check – up исследовании всего организма и заканчивая скорой медицинской помощью. Так же мы пригласили к сотрудничеству зарубежных коллег. Я считаю, что в моей карьере мне очень сильно повезло с моими учителями в медицине и по жизни, например, такие авторитетные хирургии как Азешов Сапарбек Азешович, Кадырбаев Рустем Владимирович, профессор Алмаз Шарман, Ляззат Мейрашевна – первый главврач нашей клиники и Сабыржан Еркинович – наш генеральный директор, в действительности их очень много. Например, Ляззат Мирашевна, человек который имеет колоссальный опыт за плечами, она стала моим наставником, когда я только начинал свою работу в качестве руководителя службы скорой и неотложной помощи Healthcity, потому что в руководстве целым подразделением у меня не было опыта. Мне было всего 29 лет, так как медицинская сфера имеет свою специфику, тут важен опыт, да и сейчас я достаточно молодой главврач для своих лет. За не полных два года я дорос до директора клиники. Когда я только начинал работу руководителем скорой помощи конечно, было сложно, да и компания переживала нелегкие времена, но с командой профессионалов трудности всегда преодолевались легче.

— Сейчас вы занимаете должность директора клиники?

— Да, правильно, я работаю директором клиники по медицинской части. Команда у нас очень хорошая, все чего мы добились сейчас это, прежде всего командный результат.

— Насколько нам известно, в скором времени вы уезжаете на обучение?

— Верно, в Германию, как ранее говорил «врач всегда учиться». Я должен уметь управлять людьми, персоналом, заграничный опыт никогда не будет лишним. Я самостоятельно подал в Гейдельбергский университет. Меня приняли, и все это я оформил через программу «Болашак».

IMG_8112

— Что клиника дает для вас, для молодых специалистов в плане обучения, карьерного роста?

— В нашей клиники мы очень дорожим своими врачами. Всё это дорогостоящее современное оборудование, которое установлено у нас в клинике, равно нулю если за ним не будет сидеть действительно квалифицированный специалист. У нас есть определенное разделение врачей «30-30-30»: 30% это молодые специалисты, 30% это специалисты среднего возраста, 30% профессорский и доцентский состав.

Недавно наших молодых специалистов мы отправили на обучение в Корею, двое специалистов были в Стэнфордском университете США, обучались системе диагностики, врач Абдрахманова Альфия была на стажировке в корейской клинике – мы предоставляем большие возможности для дальнейшего обучения молодых специалистов. Врач всегда продолжает учиться, всегда читает, должен искать и узнавать что-то новое, использовать те знания, которые ты когда-то получил в университете долго не получиться, каждый день в мире медицины происходит что-то новое, появляются новые средства, совершаются открытия. Так же в этом смысле у нас есть очень хорошие менторы, например, Айсулу Лесбековна, Виолетта Борисовна – очень опытные врачи, к которым все наши специалисты обращаются в сложных ситуациях, проводят консилиумы, они всегда готовы помочь несмотря на свою загруженность, и не маловажно отметить что они прекрсатно владеют английским языком.

— Как вообще проходит процесс отбора в вашу клинику? Есть ли этапы отбора?

— У нас, как в больших международных организациях, есть определенные этапы отбора, для начала это тесты, затем часовое интервью с менеджером, затем интервью с генеральным директором и только потом принимается решение. Мы еще не успели создать все нормативы по отбору врачей, но к этому процессу мы подходим очень серьезно, если нам нужен какой-то специалист, то мы даем объявление, используя самые простые каналы: Facebook и ближнее окружение. Таким образом к нам приходят специалисты. Для меня это очень долгий процесс, я обычно трачу не 10 минут на собеседование, а стараюсь узнать максимальное количество информаций. Медицинский круг очень узкий, не составляет особого труда получить информацию о необходимом человеке. Я связываюсь с его прежним работодателем, получаю рекомендации, потому что были случаи, когда кандидат говорил одно, а на деле выяснилось совершенно другое. После собеседования со мной, потенциальный кандидат проходит интервью с финансистами, где получает определенную информацию, в конце концов окончательное решение принимает генеральный директор.

— Что для вас самое сложное в работе?

— Сейчас уже мне, кажется, нет ничего сложного, сложно было в БСНП.

— Что там было самое сложное?

— Сложно было, когда были тяжелые операции с летальным исходом. Бывает, что человек умирает, были возможности его спасти, но к сожалению, он слишком поздно обратился, может быть ему оказывали до этого не совсем квалифицированную помощь. В целом, сложно, когда умирают люди и приходиться об этом сообщать родным. Со временем это автоматизируется, но первые годы было действительно сложно, в любом случае врачи тоже люди, у всех есть дети, братья, сестры.

В нашей клинике самым сложным может быть то, что ты отвечаешь за коллектив. Если ты берешь на работу человека, а он допускает какие либо ошибки, то отвечает всегда первый руководитель. Раньше я думал, что управлять коллективом не сложно, сейчас я осознаю, что теперь ты отвечаешь не только за свою работу, но и за работу всего коллектива.

IMG_8151

— Что самое приятное для вас в работе?

— Самое приятное, это когда ты помогаешь человеку, и он искренне благодарит тебя, думаю это самое приятное для любого врача, особенно когда ты чувствуешь, что это сказано действительно от души.

— Смотрите ли вы медицинские сериалы?

— Нет, не смотрю, чаще всего в жизни все выглядит не таким радужным, как показывают в сериалах. На самом деле я противник сериалов, мне кажется они притупляют разум, есть замечательная книга известного российского психолога Михаила Литвака «Психологический вампиризм», советую вам ее прочитать, она раскрывает сущность сериалов.

— Какое у вас хобби, чем любите заниматься в свободное время?

— Будучи студентом моим хобби был футбол, затем увлекся игрой в бильярд, сейчас же я увлекаюсь настольным теннисом.

— Как вам удается удерживать баланс между работой и личной жизнью, ведь график врача часто бывает ненормированным?

— Сейчас у меня все спокойно, но когда компания переживала трудности приходилось работать очень много с 9 до 21 часа — это был обычный рабочий день. Сейчас же у меня нормированный рабочий график. Очень тяжело было работать в больнице, где есть экстренная служба, мой личный рекорд без сна – это 38 часов, когда я после суточного рабочего дня оставался еще на 12 часов. Случилось это, когда был взрыв в колледже, всех привезли в нашу больницу, на работу вышли абсолютно все хирурги, даже те, которые были в отпуске. Работа хирурга – это не только операции, даже если ты ее провел успешно, всегда могут возникнуть осложнения, и ты должен уметь с ними справляться.

— Что насчет вашего семейного положения, вы женаты?

— Да, я женат, у меня двое детей. Слава богу, она не медик, никогда не хотел себе в жены медика, думаю в семье достаточно и одного медика.

Хочется просто прийти домой и отдохнуть от больничных стен и болезней. Жена моя финансист, работала в иностранной компании, в данное время находится на декретном отпуске. Жена у меня очень понимающая, мне с ней в этом плане повезло, всегда старается поддерживает во всем. Может быть, если со мной рядом была другая женщина, то моя карьера могла бы и не состояться.

Профессия хирург: плюсы и минусы

Желающих стать хорошим хирургом много – каждый второй-третий студент медицинского вуза выбирает именно специализацию «хирургия». Но в силу сложности профессии и ее важности далеко не каждый претендент сумеет преодолеть все испытания на пути становления.

Кроме недостатков профессии существуют еще и видимые преимущества.

Плюсы профессии хирурга:

  • оказание помощи людям;
  • спасение человеческих жизней (в случае успешных оперативных вмешательств);
  • осознание собственной нужности и значимости своей профессии;
  • высокий уровень заработных плат в престижных клиниках частной формы собственности.

Требования к хирургу

Основные требования к хирургу выглядят так:

  • Высшее медицинское образование, действующий сертификат по хирургии.
  • Знание и владение хирургической аппаратуры: аспираторов, многофункциональных операционных столов, электрокоагуляторов, высокочастотных генераторов, аппаратов лазерной терапии.
  • Умение общаться с родственниками пациентов.
  • Навыки работы с ПК.
  • Личные качества: выносливость (многочасовые операции), умение быстро принимать решения, аккуратность.

как стать хирургом
Чтобы стать хорошим хирургом, кроме соответствующего образования, нужно обладать выносливостью, умением быстро принимать решения и аккуратностью.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Adblock
detector