В современном мире, когда все вокруг постоянно изменяется и развивается, большинство фирм стараются сделать так, чтобы сузить штаб сотрудников, потому что держать большое количество людей становится экономически затратно. Оно и понятно – какому предпринимателю не захочется оптимизировать свои расходы. К тому же все задачи сразу выполнить невозможно – рациональным решением будет переложить часть из них на специальные сторонние фирмы. Такими как раз и являются аутсорсинговые компании.

Для чего они нужны

Аутсорсинг – это передача некоторых функций компании другой организации, которая на этом специализируется.  Аутсорсинговые компании занимаются оптимизацией расходов и привлечением работников в моменты, когда они действительно необходимы. Особенно популярны такие организации в сфере обслуживания, услуг питания, охраны, IT-сфере и так далее. Аутсорсинговая компания предоставит предпринимателю квалифицированных работников, которые помогут ему решить проблемы и найти необходимых помощников. Договоры с ней обычно заключаются на большой промежуток времени, а иногда и автоматически продлеваются.

Различие между фрилансом, аутсорсингом и аутстаффингом

Некоторые люди часто путают эти понятия. Однако, они далеко не одинаковые. Попробуем объяснить простым языком.

Фриланс – это когда человек самостоятельно нанимается в компанию ради того, чтобы выполнить какую-нибудь задачу, иногда даже единоразово. Например, создать рекламный баннер или «наполнить» сайт информацией. Фрилансер сам несет ответственность за свои действия и работу.

Аутстаффинг – найм специалистов из состава профильной организации.

Аутстаффинг и аутсорсинг больше похожи между собой, однако, для аутсорсера главное – это выполнить свою работу в срок согласно договору об оказании услуг. Где он в это время находится и работает ли он каждый день или предпочитает выполнить все в день дедлайна – не важно. Главное – результат и сроки.

Аутстаффер же должен находиться на своем рабочем месте. Если это продавец, то он обязан стоять на кассе. Здесь важно количество дней и часов в неделю, которые он в итоге имеет.

Разновидности

Как и у любой другой сферы, у сферы аутсорсинга можно выделить несколько видов:

  1. Маркетинговые коммуникации. Это – операторы колл-центров, сотрудники телемагазина, сотрудники, отвечающие на письма и сообщения в чатах, а также многое другое.
  2. Розничная торговля.
  3. Управление персоналом. Компания должна провести обучение новых специалистов, подобрать подходящих, обеспечить отпуска, больничные, произвести расчеты выплат и компенсаций в случае возникновения каких-либо происшествий.
  4. Финансовая сфера. Это бухгалтерские отчеты, расчеты затрат, финансирование.
  5. Издательская деятельность. Печать, перевод с одного языка на другой, анализ популярных жанров на рынке, создание рекламы для поднятия продаж.
  6. Управление знаниями. Аналитическая обработка данных, изучение полученных данных.

Какие виды популярны в России

  1. Аутсорсинг в сфере учета имущества.
  2. IT-сфера.
  3. Логистика.
  4. Правовое и информационное обеспечение.
  5. Производство.
  6. Социальный аутсорсинг.

Конкретно в Москве особенно популярен аутсорсинг, связанный с финансовой сферой, поскольку в столице достаточно много как малого, так и крупного бизнеса, а также аутсорсинг управления персоналом. Подобрать необходимых сотрудников для множества фирм бывает очень трудной задачей.

Компании, представленные в этом рейтинге, отличаются друг от друга по количеству лет, в течение которых они осуществляют свою деятельность.

Компании, осуществляющие свою деятельность не более 15 лет

«Audston»

Компания, с тех пор как укрепилась на рынке, продолжает свое постепенное развитие и не стоит на одном месте. Также старается использовать современные технологии для снижения нагрузки на персонал. В «Audston» работают только проверенные сотрудники, которые знают свое дело и умеют найти подход к любому заказчику. Фирма самостоятельно ведет переговоры с представителями налоговой и фондов, а также снижает налоговую нагрузку. Имеет множество положительных отзывов от довольных предпринимателей.

Достоинства:

  • выгодное, безопасное и удобное сотрудничество;
  • отчетность и текущие вопросы закрывает быстро;
  • клиента не оставляют «плыть по течению» — с компанией всегда имеется обратная связь;
  • внимательный подход;
  • без выходных;
  • поможет разобраться даже с тяжелыми случаями;
  • квалифицированные сотрудники.

Недостатки:

  • серьезных не обнаружено.

«Алгоритм24»

Представляет собой команду единомышленников, которые смело берутся за любые проблемы и задачи. Занимается реализацией проектов клиентов, а также помогает некоторым из них найти работу. Соблюдает стандарты ISO 9001 и соглашение об уровне качества. Каждый сотрудник, который здесь работает – квалифицированный, готов помочь и подробно все разъяснить. «Алгоритм24» старается нацеливаться на качество, а не на количество.

Достоинства:

  • комфортные условия для работников;
  • быстрое и четкое исполнение своих обязанностей;
  • снижает налоговые издержки на персонал;
  • гарантирует качество обслуживания;
  • ориентируется на желания клиента и осуществляет мониторинг его бизнеса;
  • избавляет от рутины и бумажных «завалов»;
  • решает задачи любой сложности.

Недостатки:

  • бывают сбои с выплатой зарплаты и в графике работы.

«ЦЕНТРМИГ»

Помогает привести необходимые документы в порядок. Работает как с гражданами России, так и с иностранными гражданами. «ЦЕНТРМИГ» имеет опыт работы с клиентами из различных областей. Решает кадровые и миграционные вопросы как отдельных личностей, так и целых компаний. Также сможет предоставить персонального менеджера, если возникнет такая необходимость. «ЦЕНТРМИГ» ориентируется на клиентов и их запросы.

Достоинства:

  • бесплатный подбор сотрудников, замена персонала и бесплатные консультации;
  • работники всегда на связи и оперативно реагируют на запросы;
  • отличное сопровождение в оформлении документов;
  • законно трудоустраивает иностранцев;
  • аккредитация в Роструде;
  • отсутствие скрытых платежей;
  • снижает нагрузку на бухгалтерию;
  • уменьшает кадровые расходы.

Недостатки:

  • не обнаружены.

«Центр профессиональной бухгалтерии»

Ведет свою деятельность с 2009 года. Фирма имеет в своем составе профессиональные кадры с большим опытом. Она постоянно отслеживает изменения в законах, чтобы быть в курсе новых событий, помогает решить проблемы с налоговиками, занимается восстановлением учета. Всегда готова ответить за свои ошибки и прислушаться к пожеланиям заказчиков. С «Центром профессиональной бухгалтерии» отчетность будет без ошибок и штрафов.

Достоинства:

  • корректность сотрудников компании;
  • оперативное и вежливое решение вопросов;
  • оптимизация налогообложения;
  • качество предоставляемых услуг;
  • отчетность всегда предоставляется вовремя;
  • задачи выполняются быстро и профессионально;
  • бесплатная консультация.

Недостатки:

  • не найдены.

Компании, осуществляющие свою деятельность не более 25 лет

«Созидание и Развитие»

Начала осуществлять свою деятельность с 2001 года. Имеет большое количество положительных отзывов как от бывших сотрудников, так и от клиентов. Главные принципы «Созидания и Развития» – это индивидуальный подход к каждому человеку, учет всех его пожеланий и соблюдение сроков. Именно благодаря им фирма и существует много лет. Она также входит в группу, которая занимается разработкой проектов федеральных законов.

Достоинства:

  • лояльное руководство и приятный коллектив;
  • отсутствие задержек в работе;
  • карьерный рост для сотрудников;
  • оперативность и профессионализм;
  • квалифицированные и аттестованные кадры;
  • гарантия безопасности клиентов;
  • входит в список крупнейших аудиторско-консалтинговых компаний России.

Недостатки:

  • серьезных не обнаружено.

«MATRIX Outsorsing»

Является федеральным оператором аутсорсинга персонала. Подбирает персонал более тридцати специальностей. Также сотрудничает и с гражданами других стран. Имеется возможность персонального сопровождения договора. «MATRIX Outsorsing» в своем составе имеет только проверенных и квалифицированных работников, которые оперативно выполняют нужные задачи.

Достоинства:

  • удобный график;
  • много предоставляемой работы;
  • оплата производится вовремя;
  • скорость обработки заявки;
  • качество предоставляемых услуг;
  • взаимовыгодное сотрудничество;
  • клиентоориентированность;
  • отзывчивость сотрудников;
  • готовые решения для бизнеса.

Недостатки:

  • в некоторых филиалах отношение к клиентам не совсем дружелюбное;
  • трудно дозвониться.

«1C-WiseAdvice»

Организована в 2005 году. На сегодняшний день является одной из крупнейших фирм. Специалисты «1C-WiseAdvice» ответственно относятся к своим обязанностям и задачам. Они всегда стараются быть на связи и своевременно решить проблемы клиента. «1C-WiseAdvice» предлагает наиболее выгодные решения для бизнеса и проводит различные консультации. Имеет все необходимые сертификаты и подтверждения квалификации сотрудников.

Достоинства:

  • в компании работают профессионалы своего дела;
  • выстроенная коммуникация и обратная связь с клиентами;
  • активность рабочих всегда на должном уровне;
  • оперативность в сотрудничестве;
  • отчетности закрывает в срок;
  • выгодные цены;
  • все вопросы решаются в плановом порядке.

Недостатки:

  • имеются отзывы клиентов с жалобами на то, что итоговая сумма получилась выше, чем должна была быть, поскольку некоторые услуги не включены в стоимость.

«Bridge group»

«Bridge group» часто занимала места в различных престижных рейтингах. Осуществляет комплексный аутсорсинг отчета, предоставляет широкий ассортимент услуг, обеспечивает юридическое сопровождение аутсорсинговых проектов. Создает безопасные условия труда для собственных специалистов, а клиентов защищает от рисков.

Достоинства:

  • ценовая политика;
  • достойная команда специалистов;
  • качественный подход;
  • адаптирует учет к требованиям законодательства;
  • необходимые документы всегда в порядке, вовремя подготавливаются к сдаче;
  • помогает сэкономить время и развить бизнес
  • безошибочные расчеты заработной платы под запросы бизнеса;
  • реализует проекты любой сложности.

Недостатки:

  • работает преимущественно со средним и крупным бизнесом, насчет малого ничего не сказано.

Компании, осуществляющие свою деятельность более 25 лет

«МКЦ Фаворит»

Существует с 1993 года. Является одной из опытнейших рекрутинговых компаний Москвы. Подбирает работников различного уровня и различной направленности. Люди, которые работают в «МКЦ Фаворит», эффективно и быстро выполняют свои обязанности, периодически повышают свою квалификацию.

«Фаворит» осуществляет как индивидуальный, так и массовый подбор персонала с учетом всех пожеланий клиента.

Достоинства:

  • действительно помогает найти подходящую работу и нужных сотрудников;
  • понимает потребности клиента;
  • максимально широкая география поиска;
  • проводит подробные консультации, помогают с составлением резюме;
  • использует собственную поисковую базу;
  • сотрудничает со многими зарубежными фирмами;
  • наличие множества опытных сотрудников.

Недостатки:

  • серьезных не обнаружено.

«Информаудитсервис»

Существует в России свыше 30 лет и специализируется на управлении финансами. Помогает заказчикам активно развиваться, поднимать свой бизнес и достигать новые цели. Деятельность компании соответствует международным стандартам. «Информаудитсервис» осуществляет постоянную поддержку своих заказчиков и проводит бесплатные консультации по различным вопросам.

Достоинства:

  • деятельность на должном уровне;
  • качественный сервис;
  • гибкий подход;
  • осуществляет предварительный расчет стоимости услуг;
  • полезные финансовые продукты;
  • высокая лояльность к клиентам;
  • профессиональный коллектив;
  • надежный бизнес-партнер;
  • применение передовых технологий для поднятия эффективности и производительности труда.

Недостатки:

  • встречается грубый персонал в филиалах.

UCMS Group

Организовала свою работу еще в 1995 году и с тех пор активно развивается и расширяет сотрудничество. Облает большим опытом работы в различных областях. Имеет несколько филиалов в разных городах России. Использует современные технологии в области автоматизации бухгалтерского учета, а также расчета заработной платы. UCMS Group предоставляет персоналу возможность постоянно повышать свою квалификацию.

Достоинства:

  • закрывает всю документацию в срок;
  • отчетность сдает вовремя и безошибочно;
  • выполняет задачи без нареканий;
  • выгодное бизнес-партнерство;
  • профессиональные специалисты;
  • предоставляют соответствующие рекомендации по устранению несоответствий при подготовке к инспекции;
  • входит в ТОПы крупнейших компаний.

Недостатки:

  • не найдены.

«Бейкер Тилли»

Более 30 лет находится на российском рынке. «Бейкер Тилли» входит в десятку крупнейших аудиторских организаций. Компания активно поддерживает партнерские отношения с другими компаниями и индивидуальными предпринимателями. Тщательно вникает в потребности клиентов, совершенствует предлагаемые решения. Оказывает услуги не только по России, но еще и по всему миру, а конкретно в 148 странах.

Достоинства:

  • благоприятная атмосфера;
  • возможность карьерного роста для сотрудников;
  • имеет большой опыт предоставления услуг;
  • клиенты приезжают со всей страны;
  • высокий уровень компетенции, устойчивость и стабильность;
  • тщательно подбирает экспертов и новаторские решения;
  • постоянно повышает эффективность оказываемых услуг;
  • развивает партнерские отношения с другими офисами.

Недостатки:

  • не найдены.

Рейтинг не является рекламой и носит чисто субъективный характер. Он охватывает двенадцать компаний, которые отличаются от других популярностью и качественной работой. Однако выбор предстоит сделать вам, поэтому, возможно, вы выберите организацию, которая не входит в этот список. Все-таки каждый выбирает подходящую фирму, опираясь на собственное мнение. Главное, чтобы она полностью удовлетворяла требованиям, выполняла задачи в срок и предоставляла персонал, знающий свое дело, а также гарантировала бы предпринимателю защиту и безопасность.

х

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите Ваш комментарий!
Пожалуйста, введите ваше имя здесь

 Я ознакомлен с условиями пользовательского соглашения *